公文管理制度讲解_公文管理制度

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公文管理制度制度化、科学化，进一步提升公司公文写作整体水平和公文处理质效，6月5日，中化三建在总部合肥举办公文写作知识专题培训，特邀安徽省人民政府办公厅文秘处处长、一级调研员殷尚讲授公文处理和写作知识。机关部室长、负责内部管理业务的副部长、总部机关近三年新入职人员，各二后面会介绍。

公文管理制度及办法实行年度发文计划文号集中统一管理，明确全年发文数量“总盘子”，做到总量控制、部门申报、个别调剂。建立发文审核机制，实行公文差错通报制度，严控发文内容、篇幅、规格等，弘扬“短实新”优良文风，不搞“穿靴戴帽”，精准文件发送范围，倡导无纸化办公，提高公文传输效率，推动发等我继续说。

(＊?↓˙＊) 公文管理制度培训具体包括分社日常公文处理、对外联络协调、房屋出租管理、合同维护等以及领导交办的其他事项。任职要求：1.具有中华人民共和国国籍。2.政治立场坚定，拥护中国共产党的领导和社会主义制度。具有良好的政治素质和道德品行，遵纪守法，爱岗敬业，身心健康，无违法违纪等不良行为记等我继续说。